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东莞机器换人是大势所趋工人只能喝西北风了田鸡养殖

田鸡养殖    鸡养殖    东莞    
2020年12月22日

文:秉文

对东莞比较了解的朋友应该知道,东莞的制造业在全国,甚至在全世界都是非常厉害的。其产业体系非常完备,实力雄厚,是世界上最大的制造业基地之一。吸引了全世界数十个国家的企业前来投资和进驻,其中不乏杜邦、雀巢、飞利浦、三星、索尼等国际知名企业。堪称“世界工厂”。

近些年来,东莞的制造业也不断与时俱进,在生产技术上处于全国领先的地位。2015年,东莞已经有一半以上的工业企业展开“机器换人”革命,研究和开发工业机器人设备的制造商有数十家,机器人企业的数量占全国总数的10%,逐渐形成了一定规模的机器人企业群。再加上国内生产成本的增加,其中主要是人力成本的增加,使得东莞的“机器换人”进展比其他地区要快一些,在国际市场上获得了新的优势。

虽然“机器换人”对企业来说是一件好事,但对那些被机器人取代的工人来说,就是非常残酷的了。那么,这些工人该怎么办呢?

其实,任何工业革命都会带来生产方式的变革。在蒸汽时代,蒸汽机取代动物动力。到电力时代,能源供应模式被改变,给之前的产业工人带来了巨大的影响。而“世界工厂”东莞,将工人换成机器人,类似于以前的产业革命,对工人的影响是不可避免的,但这些工人依然有很多出路可以选择。

首先,这些工厂并没有完全迁移到国外,有一些仍在中国,只是不在东莞。而许多工人的家乡也不在东莞,跟随企业内迁或者去别的城市都是不错的选择。

其次,这些取代人工的机器,也意味着新的巨大的产业工人需求。如机器的创意、设计、制造、维修、保养等,都需要实实在在的工人,这就创造了新的就业机会。但这些都是复杂的劳动,对劳动者的素质要求也相对较高。所以,如果想要不被淘汰,原来的工人们也应该多多学习,保持危机感,与时俱进,这样才能在机遇来临的时候成功把握住。

再次,“机器换人”并不意味着将工人完全替换。由于核心技术尚未达标,更换机器人并不是那么顺利的。目前,“机器换人”仍是一种趋势,并不是所有企业必须要做到的。因为,对于我国的制造业来说,要实现成熟的“机器换人”还有很多技术层面的问题需要解决,不是一蹴而就的。所以,制造业工人也不用太担心失去饭碗的问题。在这里,小编推荐一本介绍制造业产业变革的书,感兴趣的读者可以看看哟。

对于“机器换人”这一趋势,各位怎么看呢?欢迎大家踊跃留言讨论哦。

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